9月10日足球日报,《工人日报》发文谈到了“国足需要什么样的主帅”这个问题。

该媒体表示: 对于此次足协选帅的条件,前国脚李毅在接受采访时认为,国足新任主教练的选择标准更为细化。“从明确的年龄要求来看,中国足协认为国足新帅必须要年富力强,且执教及带队打国际大赛的经历也必须丰富,要尽量减少与球队的磨合期。”
与此同时,中国足协也明确了新任国足主帅的带队目标——持续提升国家男子足球队竞技水平和国际足联排名,完成2030年世界杯参赛任务。据悉,与聘用前几任主帅一样,中国足协仍将与国足新帅签订一份长周期的基础合同,并根据各阶段带队任务的完成情况,来确定是否与教练员执行下一阶段的合同。
总体来看,近年来年轻化、技术化以及体系化已逐渐成为国际足坛的教练发展潮流。例如2022年卡塔尔世界杯32强球队的主帅平均年龄为54.6岁,60岁以上的主教练仅有7人。不过,中国足球名宿徐根宝曾直言“教练员的黄金年龄应该在55-65岁之间。”国足新帅的年龄界限是否一定要卡在60岁以下,其实还可以多加商榷。
据记者了解,中国足协的此次国足选帅工作,其实从今年6月球队结束18强赛后就已着手启动。前期着重于选帅模式的调整,也收到了一些意向教练的资料,此次则是正式开启选帅流程。
例如在选帅模式方面,足协重点强调了选帅的技术性,即更多尊重技术部门或技术总监的意见,包括给技术总监在选帅层面更多权限,以增加在选帅层面的合理性。此外,在以往国足选帅时曾承担评议工作的足协专家组,在此次新帅选聘过程中也会继续发挥作用。
对于外界关注的中国足协技术总监人选,有多家媒体报道,现年66岁的比利时人克瑞斯-范普维尔德很有可能再度出任这一职务。
记者了解到的情况看,目前中国足协已接到了多份有意执教国足的候选教练员资料,但还没有确切的信息显示足协有了意向人选。不过,由于此次选聘的报名时间到9月20日就要截止,因此重点候选名单应该很快就会浮出水面。
据统计,国足近23年来平均每任主教练的执教时间仅1.6年,单届最长任期不足3年,远低于亚洲乃至世界足坛强队主帅平均5年以上的执教周期。然而,国足频繁换帅的背后,却是球队遭遇连续6届世预赛出局的尴尬,凸显出中国足球人才基础薄弱与国家队体系建设缺失的顽疾。
不少业内人士在谈及国足换帅时均表达了同一个观点,就是此次选帅不能“换汤不换药”。“国足选帅设立成绩指标无可厚非,但如何将短期目标与长期规划相结合,如何避免急功近利,如何选择真正适合中国足球现阶段发展实际的执教风格等问题,都需要有关各方认真思考和细致谋划。否则换帅只能是治标不治本,无法解决根本问题。”
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